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Hier findest Du unsere aktuellen Jobangebote, auf die Du Dich direkt bewerben kannst. Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen!

(Junior-) Kundenberater (m/w/d) für das Stellenanzeigenmanagement

Verstärke unser Team ab sofort in Vollzeit

Deine Aufgaben:

  • Handling von Stellenanzeigen und deren Platzierung in Print- und Onlinemedien
  • Beratung der Kunden zur Medienauswahl inkl. Medienrecherche
  • Unterstützung des Key-Account-Managements
  • Zusammenarbeit mit internen Dienstleistungsabteilungen (Text bzw. Lektorat/Grafik/Personalmarketing)
  • Durchführung von Preisrecherchen und Angebotskalkulationen
  • Übernahme von Insertionskontrollen für Onlinemedien
  • nach erfolgreicher Einarbeitungszeit Übernahme eines eigenen Kundenstamms zur selbstständigen Betreuung und Beratung


Dein Profil:

  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder entsprechendes Studium
  • relevante Berufspraxis im Anzeigen- bzw. Verlagsgeschäft und Routine in der Angebotskalkulation
  • Kenntnisse im Bereich Personalmarketing und/oder im Personalwesen
  • gute PC- und Englischkenntnisse
  • kommunikative Kompetenz, insbesondere auch Sicherheit in der deutschen Rechtschreibung
  • absolute Kunden- und Serviceorientierung
  • hohes Maß an Selbstorganisationsvermögen, Freundlichkeit und Verbindlichkeit
  • Teamgeist und die Fähigkeit zum vernetzten Denken

Dich erwartet:

  • ein unbefristeter Vertrag (39 Std./Woche)
  • ein Büro in attraktiver Lage in Hamburg (Alsternähe/Mühlenkamp)
  • neu ausgestattete, ergonomische Arbeitsplätze
  • eine intensive Einarbeitung in das Arbeitsfeld und in die eingesetzte Software
  • ein nettes etwa 40-köpfiges Team
  • ein angemessenes Festgehalt
  • ein flexibles Arbeitszeitmodell
  • 28 Tage Urlaub pro Jahr
  • Kaffee, Mineralwasser und frisches Obst gratis

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die du uns per E-Mail (PDF) an Morena Abraham sendest: jobs@aws-personalmarketing.de. Bitte nenne uns auch deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung.

Junior Account Manager (m/w/d) Strategische Kundenberatung

Verstärke unser Team ab sofort in Vollzeit

Deine Aufgaben:

  • Du lernst in einem qualifizierten Team, dir dein eigenes Kundenportfolio aufzubauen
  • Du identifizierst mithilfe moderner Softwaretools potenzielle Neukunden und kümmerst dich souverän und professionell um die telefonische Kaltakquise.
  • Du formulierst und kalkulierst eigenständig Angebote, sendest diese an interessierte Kontakte und fasst diese nach, um zum erfolgreichen Vertragsabschluss zu kommen.
  • Du unterstützt unsere aktuellen und zukünftigen Kunden durch intensive und passgenaue Mediaberatung im Online- und Printbereich und überzeugst das Key-Account-Team mit qualifizierten Leads.
  • Du nimmst Kurzanalysen des bestehenden HR-Auftritts des Kunden, wie z.B. der Karrierewebsite, des Anzeigenlayouts, der Texte, Flyer etc., vor, um fundiert und bedarfsgerecht Lösungen anbieten zu können.
  • Du pflegst enge Kontakte zu Ansprechpartnern von Jobbörsen und Verlagen, bist immer über Lösungen, Entwicklungen und Preise informiert und hältst so stets deinen Wissensschatz aktuell.


Dein Profil:

  • Ob du über ein abgeschlossenes Studium oder über eine kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung verfügst , ist zweitrangig; viel wichtiger ist uns dein offenes Wesen, deine souveräne Kommunikationsfähigkeit und dein uneingeschränktes Talent für die telefonische Kaltakquise.
  • Relevante Berufserfahrung im Vertrieb sowie praktisches Know-how in der Neukundengewinnung und -betreuung sind von Vorteil, jedoch keine Bedingung.
  • Wenn hohe Eigenmotivation und Durchhaltevermögen zu deinen Stärken zählen, du ausgeprägte Empathie und den typischen „Vertrieblerbiss “ hast, bist du wie geschaffen für diesen Job!
  • Du musst für den Vertrieb gemacht sein – das heißt auch, dass du Niederlagen bzw. ein Nein als Herausforderung ansiehst, die du gern annimmst.

Dich erwartet:

  • ein frisch renoviertes Büro in zentraler Lage in Hamburg (Alsternähe/Mühlenkamp)
  • eine intensive Einarbeitung in dein Arbeitsfeld und die eingesetzte Software
  • ein nettes Team von etwa 40 Mitarbeitenden
  • ein angemessenes Festgehalt
  • ein erfolgsabhängiger variabler Anteil
  • 28 Tage Urlaub pro Jahr
  • ergonomische Arbeitsplätze
  • Kaffee, Mineralwasser und frisches Obst gratis
  • spannende Teamevents

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen. Ansprechpartner für fachliche Fragen ist Klaus Knoblauch. Bewerbungen erbitten wir an k.knoblauch@aws-personalmarketing.de. Bitte nenne uns auch deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung.